ایجاد وحدت و قدرت - گردهمایی جشنواره قایق اژدها

با فرا رسیدن جشنواره سنتی قایق اژدها چین، جشنواره‌ای که ریشه در قرن‌ها فرهنگ و میراث دارد، Wholechaintech یک فعالیت تیم‌سازی رنگارنگ و دل‌گرم را با محوریت سنت‌های جشن و گردهمایی‌های غیررسمی در فضای باز ترتیب داده است. شرکت با تمرکز بر رفاه کارکنان و مراقبت انسان‌گرایانه، تجربه‌ای ویژه از ساخت Zongzi و مهمانی باربیکیو در فضای باز برای همه کارکنان ترتیب داد که به هر کارمند این امکان را می‌دهد تا از کار پرمشغله دور شود، جذابیت جشنواره‌های سنتی چینی را احساس کند، از نظر جسمی و روحی استراحت کند و فضای شرکتی گرم همبستگی و دوستی متقابل را تجربه کند.

فرهنگ شرکتی روح توسعه شرکت است و کارکنان با ارزش ترین دارایی اصلی شرکت هستند. با پایبندی به فلسفه مدیریت مردم محور، Wholechaintech همیشه به ایجاد تعادل بین کار کارآمد و زندگی شاد اهمیت زیادی داده است. این شرکت در حالی که به طور پیوسته نوآوری های تکنولوژیکی، ارتقاء تولید و گسترش بازار جهانی را ترویج می کند، به طور مداوم مکانیسم های رفاه کارکنان را بهبود می بخشد و زندگی فرهنگی آماتور کارکنان را غنی می کند، با هدف ایجاد یک محیط کاری مثبت، منسجم و گرم. این فعالیت با موضوع جشنواره قایق اژدها یکی دیگر از اقدامات مهم مراقبت انسانی شرکت است که برکات صمیمانه جشن را به هر کارمند منتقل می کند.

جلسه ساخت Zongzi مورد انتظارترین رویداد این فعالیت بود. قبل از این رویداد، تیم اداری به طور کامل برنج چسبناک تازه، لوبیا قرمز، عناب، گوشت خوک و سایر مواد با کیفیت بالا، و همچنین برگ‌های حرفه‌ای بامبو و نخ‌های صحافی را آماده کردند. در طول این تجربه، کارمندان باتجربه ابتکار عمل را به کار گرفتند تا مراحل استاندارد شستن برگ ها، پر کردن برنج، افزودن پر کردن، شکل های تا کردن و صحافی زونزی را به همکاران آموزش دهند. کارمندان جدید و قدیمی برای یادگیری و برقراری ارتباط با یکدیگر متحد شدند. برخی در پیچیدن زونگزی منظم و چاق ماهر بودند، در حالی که برخی دیگر با حوصله تمرین کردند و تکنیک های خود را گام به گام بهبود بخشیدند. خنده تمام صحنه را پر کرد و هر Zongzi دست ساز فضای منحصر به فرد جشن و گرمای صمیمانه ارتباط متقابل بین اعضای تیم را به همراه داشت.

متفاوت از جدیت و سختگیری تولید روزانه کارگاهی و کار اداری، کل فعالیت فضایی آرام و هماهنگ را ارائه می کرد. همه خود را در تجربه جشنواره سنتی غوطه ور کردند و میراث فرهنگی عمیق جشنواره قایق اژدها را احساس کردند. از طریق فرآیند ساخت زونزی، کارمندان نه تنها آداب و رسوم سنتی جشنواره را درک کردند، بلکه فاصله بین یکدیگر را کاهش دادند، ارتباطات متقابل و درک ضمنی را افزایش دادند و نیروی مرکزگرای تیم را بیشتر فشرده کردند.

پس از تجربه دست ساز جشن، جشن باربیکیو در فضای باز به آرامی آغاز شد. در فضای راحت جشنواره، کارمندان به نوبت از مواد گریل استفاده کردند، غذاهای خوشمزه و داستان های جالب روزانه را به اشتراک گذاشتند. ریتم فشرده کاری در ارتباط معمولی کاملاً تسکین یافت. همه آزادانه صحبت کردند، تجربه کاری و بینش های زندگی را به اشتراک گذاشتند و پیشرفت و دستاوردهای توسعه تجاری اخیر شرکت را تشویق کردند. غذای غنی، فضای آرام و تعامل صمیمی باعث شد تا هر کارمندی گرمای خانواده بزرگ Wholechaintech را احساس کند.

در کار روزانه، کارکنان به پست‌های خود می‌چسبند، خود را وقف تحقیق و توسعه محصول، تولید تولید، گسترش بازار و خدمات پس از فروش می‌کنند و به رشد مستمر تجارت جهانی شرکت کمک می‌کنند. خواه تیم فنی متمرکز بر بهینه سازی و نوآوری محصول باشد، خط مقدم تولید که به شدت کیفیت محصول را کنترل می کند، یا تیم فروش که به طور فعال بازارهای خارج از کشور را گسترش می دهد، هر کارمند نیروی محرکه ای ضروری برای توسعه شرکت است. این فعالیت جشنواره بازخورد صمیمانه شرکت به همه کارکنان سخت کوش است.

ادغام تجربه جشنواره سنتی و فعالیت های اوقات فراغت در فضای باز نه تنها زندگی فرهنگی آماتور کارکنان را غنی می کند، بلکه به طور موثر فشار کاری را کاهش می دهد و وضعیت کار را تنظیم می کند. مهمتر از آن، انسجام تیمی و حس افتخار جمعی را بیشتر تقویت می کند. در فضای تعاملی آرام، موانع بین بخش‌ها و موقعیت‌ها بیشتر شکسته می‌شود و به کارکنان کمک می‌کند تا روابط همکاری نزدیک‌تری برقرار کنند و پایه‌ای محکم برای کار مشترک کارآمدتر در آینده ایجاد کنند.

برای مدت طولانی، Wholechaintech همیشه مراقبت انسان‌گرایانه را بخش مهمی از ساخت فرهنگ شرکتی می‌دانست. این شرکت به طور منظم فعالیت‌های فرهنگی و ورزشی مختلف را سازماندهی می‌کند، مزایای رفاهی کارکنان را بهبود می‌بخشد و به رشد و زندگی هر کارمند اهمیت می‌دهد و به کارمندان اجازه می‌دهد در کار و زندگی خود احساس تعلق، شادی و موفقیت کسب کنند. فرهنگ سازمانی عالی و جو انسانی گرم نیز به نقاط قوت نرم مهم شرکت برای جذب استعدادها، حفظ استعدادها و توانمندسازی توسعه با کیفیت بالا تبدیل شده است.

جشنواره های گرم قدرت قوی جمع می کنند. این فعالیت معنادار فستیوال قایق اژدها، دمای شرکت Wholechaintech را به طور کامل تفسیر می کند. در آینده، همه کارکنان گرما و حس سودآوری شرکت را به انگیزه کاری ثابت تبدیل می‌کنند، وضعیت کاری مثبت و متحد را حفظ می‌کنند، با هم کار می‌کنند، به نوآوری و پیشرفت ادامه می‌دهند و پیوسته به پیشرفت‌های پایدار شرکت در ارتقای محصول، گسترش بازار و توسعه بین‌المللی‌سازی برند کمک می‌کنند.